にじさんじの応募条件とオーディション応募方法｜書類・面接の全手順【現役事務所監修】

※本記事の募集情報は2026年7月27日時点で公式サイト・公式ニュースを確認したものです。募集要項は回ごとに変更されます。応募前に必ず公式サイトで最新の情報をご確認ください。

にじさんじの応募窓口は、育成プロジェクトVTA（バーチャル・タレント・アカデミー）です。応募条件はその回の募集要項が正で、直近回の共通条件は「東京または大阪での選考に参加できる」「継続的に活動でき、優先的にスケジュールを調整できる」「年齢不問・経験問わず」。応募はGoogleフォームから行います。ただし——公式サイトに掲載されている募集が、今も応募できるとは限りません。

この記事の要点

• 応募条件の全体像（回ごとの募集要項が正。共通5条件＋回ごとの個別条件で構成）
• 直近回の共通条件（東京または大阪での選考・優先的なスケジュール調整・研修参加・年齢不問経験不問・未成年は親権者同意）
• 応募方法4ステップ（回の確認→Googleフォーム→書類審査→複数回の審査・最終面接は東京）
• 掲載中＝応募可ではない注意（2026年7月27日時点、掲載4本はすべて応募期間終了）
• 未経験の扱い（公式に想定された前提。ただし配信経験は面接で語れる材料になる）
• 応募段階で必要な機材（マイク・通信・静かな環境のみ。アバター・Live2Dは不要）

今、応募できるオーディションはある？【掲載中＝応募可、ではありません】

最初にお伝えしたいのが、ここです。公式サイトの「開催中のオーディション」に載っていても、応募期間が終わっていることがあります。

2026年7月27日時点で、VTA公式サイトに掲載されているオーディションは次の4本でした。

表①：VTA公式サイトに掲載中のオーディションと応募期間（2026年7月27日確認）

#	オーディション名	応募期間の表示	2026年7月27日時点
1	実力派ボーカルオーディション	2026年6月5日まで	終了
2	にじさんじ VTAアイドルオーディション	2026年6月5日まで	終了
3	にじさんじ VTA一芸突破オーディション	2026年6月5日まで	終了
4	【追加募集】にじさんじ VTAマスコットライバーオーディション	2026年5月8日まで	終了

つまり、この時点で新規に応募できる回はありません。

これは不誠実な掲載という話ではなく、募集ページが締切後もアーカイブとして残っているだけです。ただ、応募しようとしている人にとっては見分けがつきにくい。だから、次の手順を習慣にしてください。

1. 公式サイトの一覧を見る
2. 各オーディションの応募期間の表示を必ず読む
3. 応募フォーム（Googleフォーム）を実際に開いて、受付が閉じていないか確認する

締切を過ぎたフォームは「回答を受け付けていません」と表示されます。ここまで確認して、はじめて「応募できる」と判断できます。

次の募集がいつ来るか、開催の頻度については別記事でまとめています。

👉 にじさんじオーディションの倍率と受かる人の条件を見る

にじさんじ（VTA）オーディションの応募条件は？

にじさんじの応募条件で最初に知っておくべきなのは、条件は「にじさんじ全体で1つ」ではなく、回ごとに設定されるということです。

直近の告知（2026年5月15日開始回）では、3種類のオーディションが同時に開催され、共通の条件と回ごとの個別条件に分かれていました。

表②：直近回（2026年5月15日開始）の応募条件

区分	条件
共通条件①	継続的に活動ができる、かつ優先的にスケジュールを調整できる方
共通条件②	東京または大阪での選考にご参加できる方
共通条件③	合格後、積極的に研修プログラムに参加できる方（東京または大阪でのレッスンが含まれます）
共通条件④	年齢不問、経験問わず、学ぶ姿勢のある方
共通条件⑤	未成年者の方が応募される場合は、親権者の同意が必要
個別条件：実力派ボーカル	歌唱力に自信のある方
個別条件：VTAアイドル	アイドル活動をメインに配信活動ができる方
個別条件：VTA一芸突破	ある特定の分野において、優れたスキルをお持ちの方
実力派ボーカル回の注記	※本オーディションは「にじさんじプロジェクト」以外でのデビューとなる可能性があります（公式注記）

出典：にじさんじ公式ニュース（2026年7月27日確認）

ここで大事なのは、自分の強みに合う回を選ぶという視点です。歌に自信があるなら実力派ボーカル、動画制作やイラストなど特定分野のスキルがあるなら一芸突破——というように、回によって求められるものが違います。

ただし実力派ボーカル回には、「本オーディションは『にじさんじプロジェクト』以外でのデビューとなる可能性があります」という注記が付いていました。応募先を「にじさんじ」に限定して考えている方は、この点を必ず確認してください。

いずれにせよ、開いている回が自分に合わないなら、無理に出すより次の回を待つほうが結果につながります。

なお、過去にはこのほかにも、大阪で選考を行う関西オーディション、ペアで応募するオーディション（応募者どうしが親しい関係であることが条件）、双子・兄弟を対象とした回、マスコットライバーの追加募集など、多様なテーマの回が開催されてきました（いずれもにじさんじ公式ニュース・VTA公式サイトの告知より）。

にじさんじの「通常オーディション」はまだある？

「にじさんじ 通常オーディション」で検索している方も多いはずです。「VTA通常オーディション」という枠は実在しました。2025年12月22日開始回では、双子・兄弟を対象とした回やマスコットライバーの回と並んで、通常オーディションの枠が告知されています（にじさんじ公式ニュース）。

ただし2026年7月27日時点で、通常オーディションを含め新規に応募できる回はありません。回ごとにテーマが変わるため、「通常」枠が毎回あるとも限りません。次の告知でどの枠が開くかは、そのつど公式で確認する必要があります。

応募できる年齢は？ 未成年（高校生・中学生）でも応募できる？

直近回の条件には「年齢不問」と明記されており、未成年の方は親権者の同意が必要とされています。年齢そのものによる足切りはありません。

ただし実務的に考えるべきなのは、共通条件①と③のほうです。「優先的にスケジュールを調整できる」「合格後、東京または大阪でのレッスンを含む研修に積極的に参加できる」——これを学業と両立できるか。ここは応募する前に、保護者の方と具体的に話しておいたほうがいい部分です。

※VTA公式サイトには、回ごとの募集要項とは別に「都内での面接に参加できる方」「入学後、週に20時間以上の活動スケジュールを確保できる方」という応募資格も常設で掲示されています。回ごとの要項と記載が食い違うため、どちらを優先すべきかは別記事で詳しく解説しています。

にじさんじオーディションの応募方法【手順4ステップ】

にじさんじのオーディションはどうやって受けるのか。手順は次の4ステップです。

表③：応募からデビューまでの流れ

ステップ	やること	期間・場所の目安
1. 回とテーマを確認	公式ニュース・VTA公式サイト・VTA公式X（@VTA_ANYCOLOR）で、開催中の回とテーマ・応募期間を確認	応募期間は約3週間（直近回は2026年5月15日〜6月5日12:00）
2. 応募フォームから提出	オーディションごとに用意されたGoogleフォームから応募	回ごとに別フォーム。直近回は3本＋追加募集1本
3. 書類審査	提出内容をもとに選考	結果連絡の時期は公表されていない
4. 面接など複数回の審査 → 最終面接	複数回の審査を経て、最終面接	最終面接は東京

出典：にじさんじ公式ニュース（2026年7月27日確認）

合格するとVTAに入学し、研修を経てデビューを目指すという流れになります。研修費用は運営が負担すると公式サイトに明記されています。

応募フォームには何を書く？

応募はGoogleフォームで行われます。ここで押さえておきたい点が2つあります。

1つ目は、オーディションごとにフォームが別であること。直近回では3種類のオーディションにそれぞれ別のフォームが用意されていました。応募したい回のフォームを間違えないよう、公式ニュースまたはVTA公式サイトのリンクから開いてください。

2つ目は、設問が回によって異なること。募集テーマが違えば聞かれることも変わります。提出ボタンを押す前に、必ず全項目を最後まで読んでください。ボイスサンプルや動画の提出が求められる回もあり、それに気づくのが締切直前だと、まず間に合いません。

なお、書類審査の通過率は公表されていません。倍率についても公式発表はないため、この記事では推測しません。

未経験でも応募できる？ 実績は必要？

応募できます。直近回の募集要項には「年齢不問、経験問わず、学ぶ姿勢のある方」と明記されています。

それだけでなく、公式はVTAについて「配信経験がない方でもVTuberとして活動できるようになる学習を行うことを主軸として開講」していると説明しています。つまり未経験であることは、公式に想定された前提なのです。2022年以降、RanunculusやVOLTACTIONをはじめ多数のライバーがVTAからデビューしています。

では配信経験はまったく無意味かというと、そうではありません。条件ではないけれど、面接で語れる材料になるからです。

たとえば「コメントが止まったときにどう立て直したか」「どんな企画をやってどう反応が返ってきたか」——こういう話は、配信したことがある人にしかできません。経験がないと、志望動機がどうしても「憧れ」の話だけになりがちです。

応募までに時間があるなら、短くてもいいので配信を始めておくことをおすすめします。この経験づくりには、今日から常時始められるTikTokのアバター配信が向いています（にじさんじの募集が不定期なのと対照的に、待つ必要がなく、顔出しも不要です）。

残り時間別に、現実的にできることを整理すると次のようになります。

応募までの残り時間	できること	面接で話せるようになること
1週間	配信を1〜2本だけやってみる。ボイスサンプルを録って聞き直す	「やってみて難しかったこと」。未経験のまま応募するより格段に具体的になる
1か月	週2回×4週で計8本。企画を2種類試す	「反応が良かった企画と、その理由」。自分の得意な見せ方の仮説が立つ
3か月	週2回を継続。コメントの拾い方・沈黙の立て直しを意識する	「配信を変えたら反応がどう変わったか」。改善のプロセスそのものが語れる——選考する側が最も見たい部分

配信の型は、机の上では身につきません。コメントの拾い方も、沈黙したときの立て直しも、企画の組み立ても、実際に配信しないと分からないからです。だからこそ、1本でも経験があるかどうかで、書類と面接の具体性がまったく変わります。

👉 顔出しなしで配信実績を作る方法を見る

必要な機材・環境と、提出物の作り方

「にじさんじに応募するには、どんな機材が要るんですか？」——これもよく聞かれる質問です。応募段階とデビュー後で、必要なものはまったく違います。

表④：応募段階で必要なもの／デビュー後に必要になるもの

項目	応募段階	デビュー後
マイク	必要（ボイスサンプル・オンライン面接用）	必要（品質はより重視される）
通信環境	必要（安定した回線）	必要
静かな録音・通話環境	必要	必要
PC	あると望ましい（スマホのみでも提出は可能な場合がある）	必要になることが多い
アバター・Live2Dモデル	不要	事務所・プロジェクト側が用意する場合が多い
配信用ソフト（OBS等）の習熟	不要（触っておくと面接で話せる）	必要

応募段階でアバターを自前で用意する必要はありません。「モデル制作費が払えないから応募できない」と思い込んで諦めてしまう人がいますが、それは誤解です。なお、応募前に配信経験を作っておきたい場合も同じで、TikTokのアバター配信ならアバターを事務所負担で用意する事務所もあり、自己負担ゼロで「語れる経験」を積む道があります。

ボイスサンプル・自己PR動画のNG例と直し方

提出物で差がつくポイントについて、当事務所で選考を担当している統括マネージャー・小林の見解を掲載します。

※上記は当事務所（TikTok LIVEでの活動）の選考を担当する立場からの見解です。にじさんじ／VTAの選考基準を示すものではありません。

これを踏まえた直し方は、次の3つです。

1. 長さを削る。技術のショーケースにしない。1分程度で「この人が話しているところ」が伝わるか
2. 素のトークを入れる。演技や歌だけでなく、普通に話している声を必ず入れる
3. 「間」を作る。視聴者からコメントが来たと想定して、受けて返すテンポを見せる

判断基準はシンプルで、「これを聞いた人は、自分が配信している場面を思い浮かべられるか」です。技術の見本市になっていたら削る。この一点だけで、提出前の見直しは終わります。

面接で聞かれること・見られていること

にじさんじの面接で何を聞かれるのか。本記事では、非公式に出回っている質問リストや面接内容の再現は扱いません。出所が確認できないうえ、そのまま準備しても意味がないからです。

代わりに、実際にVライバーの選考を担当している側が何を見ているのかをお伝えします。

※上記は当事務所の選考を担当する立場からの見解です。にじさんじ／VTAの選考基準を示すものではありません。

ここから読み取れる準備の方向は明確です。想定質問への完璧な回答を暗記するほど、不利になるということ。「台本のように聞こえる」がマイナスなのですから、覚えるべきは答えではなく、自分の考えの中身です。

オンライン面接・対面面接の服装と環境

「にじさんじの面接の服装は？」もよく検索されている質問です。

一般的には、清潔感のある私服で問題ありません。スーツである必要はなく、リクルートスーツで来たから加点されるということもまずありません。ただし、部屋着そのままに見える格好は避けたほうが無難です。

そして配信者の選考ならではの観点として、服装よりも次の3つのほうが見られていると考えてください。

項目	見られていること	準備の仕方
音	声が聞き取りやすいか。生活音・反響が入っていないか	マイクを口元に近づける。カーテンを閉める。エアコン・換気扇を切る
回線	会話が途切れないか	有線接続が理想。難しければ電波の強い場所で
背景	散らかっていないか。生活感が出すぎていないか	無地の壁を背にする。個人情報の映り込みを確認

音が途切れる面接は、内容以前に会話が成立しません。当日ではなく前日までに、実際に録音・通話テストをしておいてください。

「何か質問はありますか？」（逆質問）にどう答える？

面接の終盤で聞かれることが多いのが、いわゆる逆質問です。「特にありません」と答えても不合格になるわけではありませんが、この時間は、あなたが相手を選ぶために使える唯一の場面でもあります。

聞くとよいこと	なぜ聞くのか
合格後の研修は、どのくらいの頻度・時間帯で行われますか	稼働条件を自分の生活に当てはめて判断できる
デビューまでの期間の目安はありますか	合格＝即デビューではないため、見通しを持てる
活動中、どんなサポートを受けられますか	育成体制の中身が分かる
配信内容について、どこまで自分で決められますか	方針と自分らしさの折り合いを事前に確認できる

一方で、待遇や報酬の話“だけ”を聞くのは、順番として得策ではありません。また、逆質問で選考の答え合わせを求めるのも避けたほうが無難です。

応募前チェックリスト【現役マネージャーが伝えている5項目】

ここが本記事で一番お伝えしたい部分です。未経験の方が応募・面接の前に整えておくべきことを、当事務所の統括マネージャーが実際に応募者へ伝えている内容としてまとめます。

※上記は当事務所（TikTok LIVEでの活動）の選考を担当する立場からの見解であり、にじさんじ／VTAの選考基準を示すものではありません。
※5つ目の項目は当事務所への応募を想定した助言です。にじさんじ（VTA）に応募する場合は、VTA出身ライバーの配信に置き換えて同じ作業をしてください。

それぞれ「なぜ必要か」を補足します。※本記事では、4つ目の項目を実務上わけて考えたほうが動きやすいため、2行に分けて解説しています。

#	項目	なぜ必要か
1	自己紹介を1分で話せるようにする	面接はほぼ必ずここから始まる。1分は「削る訓練」になる
2	配信したい理由を自分の言葉で言えるようにする	一番深掘りされる質問。借り物の言葉だと2手目で詰まる
3	雑談ネタを2〜3個用意する	ネタを持っているかどうかは、そのまま配信の耐久力の証明になる
4-a	マイク音質・通信環境を事前確認する	音が悪いだけで内容が伝わらない
4-b	配信アプリを少し触っておく	触ったことがあるだけで、面接での話の解像度が上がる
5	応募先の配信を何本か見る	「なぜここなのか」を自分の言葉で語る材料になる

これらは、才能ではなく準備で埋まる項目です。つまり、今日から着手できます。

志望動機・自己PRの書き方【文例つき】

応募書類でつまずく人がいちばん多いのが、志望動機と自己PRです。前述のとおり、選考する側から見て目立つのは「テンプレをそのまま埋めただけで、なぜうちなのかがない」書類でした。

書く順番を決めれば、迷わなくなる

順番	ブロック	書くこと
①	結論	何をしたいのか（どんな配信者になりたいか）を1〜2文で
②	根拠	そう思うようになった具体的な経験・出来事
③	接続	なぜこの事務所・この回なのか（ここが抜けている書類が最も多い）
④	展望	続ける意思と、そのための現実的な計画

③が肝心です。「大ファンだから」で終わらせず、その回のテーマと自分の強みがどう噛み合うのかを書いてください。

文例（3パターン）

※以下は本記事の執筆側が作成した文例です。実際の合格者の応募書類ではありません。そのまま書き写さず、必ずご自身の経験に置き換えてお使いください。同じ文章を提出する人が増えるほど、逆効果になります。

パターン1：配信未経験の場合
視聴者と一緒に時間をつくる、雑談中心の配信者になりたいと考えています。学生時代から友人の相談役になることが多く、話を引き出して場を回すことが得意でした。今回のオーディションは経験より学ぶ姿勢を重視されていると伺い、まだ技術は未熟でも、指摘を受けて直し続ける姿勢なら誰にも負けないと感じて応募しました。現在は週3回、生活リズムを配信時間に合わせる練習を始めています。

パターン2：配信経験がある場合
半年間、週2回のペースで雑談配信を続けてきました。最初は無言の時間が怖くて台本を読み上げていましたが、コメントを拾って話を広げるほうが視聴者が残ることに気づき、進行を変えたところ同時接続が3倍になりました。この「反応を見て組み立てを変える」やり方を、より多くの人に届く環境で磨きたいと考えています。今の配信スケジュールは維持したまま、研修の時間を優先的に確保できます。

パターン3：別ジャンルからの転向
3年間、イラストの仕事をしてきました。作品は届いても、作った人の考えは届かない——そのもどかしさから、自分の声で語れる場所を探すようになりました。今回の一芸突破オーディションは、特定分野のスキルを持つ人を求めていると理解しています。描く過程を見せながら話す配信は、私の強みがそのまま企画になる形だと考えて応募しました。

3つとも共通しているのは、具体的な出来事が1つ以上入っていることと、その回のテーマに触れていることです。

NG例と、その直し方

NG例	なぜダメか	直し方
「昔から大ファンで、憧れています」だけ	応募者の大半が書く。なぜあなたなのかが伝わらない	ファンとしての視点を、自分が提供できるものに変換する
「何でも頑張ります」「明るさが取り柄です」	抽象的で検証できない	具体的な出来事を1つ添える
実績を並べただけ	何をしたい人なのか分からない	実績の前に結論（何をしたいか）を置く
どの事務所にも出せる文章	③の接続が抜けている	その回のテーマに一言でも触れる
応募先の配信を見ずに書いた文章	具体性が出ず、面接で深掘りに耐えられない	チェックリストの5つ目を先に実行する

👉 VTuberオーディション全般の受かり方を見る

他のVライバー事務所と比べて、応募のハードルはどう違う？

にじさんじ（VTA）への応募を検討するなら、比較対象を1つ持っておくと判断しやすくなります。

表⑤：応募のしやすさの比較

比較項目	にじさんじ（VTA）	TikTok系・中堅事務所
募集タイミング	不定期（年に数回・回ごとにテーマが異なる）	常時募集の事務所が多い
応募の窓口	オーディションごとのGoogleフォーム	公式サイトのフォーム、LINEなど事務所により様々
選考の場所	東京または大阪での選考／最終面接は東京	オンライン完結の事務所が多い
求められる稼働	継続的に活動でき、優先的にスケジュールを調整できること	事務所により柔軟。副業として始められる場合も
個別条件	回ごとに設定（歌唱力／アイドル活動／特定分野のスキル）	事務所の方針による
応募から結果まで	結果連絡の時期は公表されていない	事務所により明示されている場合がある

応募のしやすさは「誰でも入れる」という意味ではありません。参考までに、常時募集をしている当事務所でも毎月100名以上の応募があります（事務所公表。通過率は非公開）。窓口が開いている＝通過しやすい、ではないという点は、比較するうえで押さえておいてください。

大切なのは、「大手が上、中堅が下」ではないということ。求められるものと、選考にかかる時間・移動の負担が違うだけです。今の自分の生活で無理なく応募できるところから始めるという選び方は、まったく妥当な判断です。

👉 Vライバー事務所の選び方と比較を見る

応募でつまずきやすいポイント3つ

最後に、応募段階で実際によく起きるつまずきを3つ挙げます。

1. 締切を過ぎた募集を見て、応募したつもりになる——公式サイトの「開催中のオーディション」は締切後も掲載され続けることがあります。応募フォームを開いて受付状況まで確認してください。

2. 回のテーマと自分の強みが噛み合っていない——歌に自信がないのに実力派ボーカル回に出す、といったミスマッチです。開いている回が自分に合わないなら、次の回を待つほうが確実です。

3. 提出物を締切直前に作り始める——ボイスサンプルや動画の提出が求められる回では、録り直しの時間が必要です。応募期間は約3週間しかありません。フォームを開いた日に全項目を読み、必要なものを洗い出してください。

よくある質問（FAQ）

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まとめ：まず「応募できる回があるか」を確認するところから

• 応募窓口はVTA。応募条件はその回の募集要項が正で、共通条件＋回ごとの個別条件で構成される
• 公式サイトに掲載されていても応募期間が終わっていることがある。応募フォームを開いて受付状況まで確認する
• 応募はオーディションごとのGoogleフォームから。選考は書類審査→複数回の審査→最終面接（東京）
• 未経験は公式に想定された前提。経験は条件ではないが、面接で語れる材料にはなる——その経験はTikTokで今日から作れる
• 応募段階で必要なのはマイク・通信・静かな環境。アバターは不要
• ボイスサンプルは詰め込まない。1分程度で素のトークが伝わるものを
• 志望動機は結論→根拠→なぜこの回なのか→展望の順で書く
• 面接前に整えるべき5項目は、才能ではなく準備で埋まる

応募の手続きそのものは、決して複雑ではありません。つまずくのはたいてい、情報が散らばっていて全体像が見えないことが原因です。この記事を上から順にたどれば、今日やるべきことが決まるはずです。

運営者・監修・更新情報

• 著者：Spiruna編集部（TikTok Vライバー専門メディア編集部）
• 監修：小林風舞（こばやし ふうま）／Vクリエイター事務所Spiruna TikTok V統括マネージャー・IRIAMプロマネージャー。担当ライバー延べ500名以上、専業ライバー50名以上を輩出
• 運営：Vクリエイター事務所「Spiruna（スピルナ）」（運営者情報）
• 参考・出典：にじさんじ公式ニュース「VTA 本日2026年5月15日(金)より新規オーディション開始！！」／VTA公式【にじさんじ】（ANYCOLOR株式会社）／にじさんじ公式ニュース一覧（いずれも2026年7月27日確認）
• ※本記事の募集情報は執筆時点のものです。応募前に必ず公式サイトで最新の募集要項をご確認ください